38个核心城市企业平均薪酬超1万元 金融行业招聘薪资仍领先

38个核心城市企业平均薪酬超1万元 金融行业招聘薪资仍领先智联招聘近日发布了最新一期《中国公司招聘薪酬报告》。报告显示,2023年第四季度,在全国38个核心城市中,公司平均招聘工资为10420元/月,较上季度1015元/月上升3%,较上年第四季度略有下降1.3%。从招聘工资分位数来看,38个城市公司招聘工资的25%分位数为6000元/月,中位数为8166元/月,75%分位数为12000元/月。

据统计,上海以月薪13888元排名第一,四季度排名第一;北京以月薪13552元排名第二;深圳排名第三,月薪13067元;杭州排名第四,月薪12143元。

苏州、南京、宁波、厦门、广州、珠海等地的招聘工资也排名前十,平均工资超过1万元,中位数8500-9000元。此外,无锡、东莞、佛山、武汉、长沙、合肥、成都等东部地区的招聘工资仍较高。

从工资增长率来看,长三角在增长率前十的城市中占有五席。其中,无锡增速第一,四季度招聘工资同比增长4.5%;宁波、苏州、杭州、合肥同比增速分别为3.7%、1.6%、1.5%和1.3%也位居前十。

行业方面,第四季度金融业招聘工资仍处于领先地位。其中,基金/证券/期货/投资行业平均招聘工资仍最高,达到13804元,工资中位数超过1万元;银行(11736元)工资水平排名第六,工资中位数约1万元;保险业(11517元)排名第十,工资中位数为9215元。

此外,电子技术/半导体/集成电路、IT服务、能源/矿产/开采/冶炼、专业服务/咨询、航空/航天研究制造等领域的招聘工资水平也相对较高。

2023年新能源产业工资全年稳步上升,第四季度同比增长3.3%,招聘工资增长至11840元。根据智联招聘数据,新能源/电气/电力行业第一至第三季度招聘工资较去年同期增长6.2%、4%和5.3%,第四季度同比进一步上升3.3%。依托国家政策支持和广阔的市场前景,近年来我国新能源领域发展迅速,行业整体趋好趋热。公司加快布局,扩大专业人才,招聘工资水平也在上升。

本季度,人工智能工程师超越芯片工程师,晋升为高薪职业第一,平均月薪22788元。芯片工程师月薪2274元,排名第三。技术岗位和研发岗位工资水平领先。其中,软件研发、硬件研发、移动研发、汽车电子工程师、数据工程师招聘工资1.4万元以上,节能/能源工程师、生物/医学研发、前端开发、电子/电器/自动化工程师、测试工程师、机械设计/制造工程师招聘工资1.2万-1.4万元。

本季度接触服务岗位的招聘工资增长率领先。与去年同期相比,家政/维修等居民服务、旅游服务、餐饮管理等消费服务岗位的招聘工资增长了8.4%、5.1%和2.9%。虽然本季度房地产交易岗位工资同比增长12.4%,增速第一,但主要受去年同期数量相对较低的影响,较上季度下降1.4%,房地产市场仍处于转型期。

报告指出,目前我国宏观政策效应持续显现,消费者需求持续回升,创新动能持续提升,我国经济普遍回升,区域、行业、职业招聘市场呈现一些新变化。考生应根据招聘市场工资变化趋势及时调整预期,合理选择就业渠道和就业策略

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