时间:2019-02-27 10:50:30 来源:作者:mlh
自主招生面试老师他们都是大学的教授,接触的学生较多,对于考察学生综合素质有自己的心得体。要尽量做到“稳重自然有底气”,给考官留一个好影响,这里主要讲以下四点:
1,衣着得体
2,站姿坐姿显精神
3,保持自信状态,切忌慌乱回答
4,进入状态
在面试中一般有一下四个面试的方式,下面针对这四种面试方式应对技巧和需要注意的方面做详细的介绍。
一,一对一式
即一位考生只面对一位考官,经过几次过堂。这种一对一式的自招面试学校有复旦大学,考生要分别经过五位来自不同专业背景的主考官的考察,每位考官各打各的分,然后综合五位考官评价打分,决定录取与否;
二,多对多集体讨论式
相当于是无领导小组讨论面试,多位考生同时面对多位考官,考生分成若干小组,每小组抽取题目,无组织地自由参与问题的讨论。考官考察每位考生在自由讨论中表现,分别给每位考生打分;
1.言简意赅,不要滔滔不绝。
2.要有理有据有节,不要锱铢必较。
3.以学心听,以公心辩。
4.不要抢话,让对方说完了自己再说。要照顾全组,如果自己已经表达了很多次,要让别的同学有表现机会。
三,一对多式
即一位考生同时面对或三位、或五位七位主考官,回答他们各自的提问,然后综合几位考官的打分,给出考生一个平均分数。这种形式有两种:一是几位考官都是主考官,各提各的问题,各打个的分,取平均值为考生的分; 二是只有一位主考官,其余考官为旁观者,察言观色,根据问题回答优劣和仪表分别打分,取平均值为考生得分。
1.知之为知之,不知为不知,诚实作答,切勿撒谎。
2.注意体式语。不要有没有必要的小动作。
3.不要紧张,一五一十地作答即可。
4.注意目光交流,回答某位考官的问题,考生的目光应大多数时间停留在考官身上。
5.言简意赅,不要长篇大论。
四,无领导小组面试
参加这种面试的考生也被分成一些人数相等的小组。一般每组8~10人,然后每次有一组考生参加面试。首先,考官会向两组考生说明面试规则,然后发放讨论题目。得到题目后,学生有1~5分钟阅读材料准备的时间。准备时间过后,考官会宣布讨论正式开始,一般讨论会进行20~45分钟左右,也就是每位考生大约有1~3次发言机会,每次1~3分钟。无领导小组面试对考生的综合素质要求非常高,要求学生必须具备一定的解决实际问题的能力。能够完成破冰者、话题引导者和总结报告人角色的考生会得到较高的分数。
1、要根据自己的性格特点、自身状况和现场情况,选择自己的角色。
2.作为破冰者,必须能够全面把握主题,能够展开主题,让大家把问题聚焦。
3.作为领导者,应该能够引领话题,最终走向结论。时刻关注小组成员的动向,及时制止不必要的争论。
4.一个积极的话题参与者,应该能够把问题的各个层面考虑周全。
5.总结陈词,必须有概括性,有高度,有价值升华。
以上就是关于自主招生面试有哪些技巧,需要注意什么问题的相关信息。
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